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Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 83 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 19,0 milliards d'euros en 2022, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.
Safran est dans le top 30 des meilleurs employeurs mondiaux 2022 selon le magazine Forbes.
Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux court et moyen-courriers. Dans le domaine de la propulsion militaire, la société a intégralement conçu développé et produit le M88 et le M53 qui équipent respectivement le Rafale et le Mirage 2000 et sera intégrateur du moteur du futur avion de combat européen.
*CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE.
Descriptif mission
Au sein du pôle Méthodes Industrielles interne composé d'environ 60 personnes (ingénieurs et techniciens) et en charge de pièces constitutives du moteur M88 équipant l'avion militaire rafale, vous aurez en charge la mise en place des indicateurs de performance du service, d'assurer leur déploiement et d'animer leur utilisation.
Vos principales missions seront :
- Définir le besoin avec la Hiérarchie
- Identifier les bases de données d'entrées
- Piloter la mise en place et le déploiement des indicateurs
- Réaliser les indicateurs sous PowerBI
- Automatiser la mise à jour récurrente
- Garantir la cohérence entre le besoin et le résultat
- Présenter aux équipes et les former à l'utilisation
- Animer l'innovation participative de l'équipe
Vous serez rattaché directement au responsable du pôle méthodes internes du CEI.
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 83 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 19,0 milliards d'euros en 2022, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.
Safran est dans le top 30 des meilleurs employeurs mondiaux 2022 selon le magazine Forbes.
Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux court et moyen-courriers. Dans le domaine de la propulsion militaire, la société a intégralement conçu développé et produit le M88 et le M53 qui équipent respectivement le Rafale et le Mirage 2000 et sera intégrateur du moteur du futur avion de combat européen.
*CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE.
Descriptif mission
Au sein du pôle Méthodes Industrielles interne composé d'environ 60 personnes (ingénieurs et techniciens) et en charge de pièces constitutives du moteur M88 équipant l'avion militaire rafale, vous aurez en charge la mise en place des indicateurs de performance du service, d'assurer leur déploiement et d'animer leur utilisation.
Vos principales missions seront :
- Définir le besoin avec la Hiérarchie
- Identifier les bases de données d'entrées
- Piloter la mise en place et le déploiement des indicateurs
- Réaliser les indicateurs sous PowerBI
- Automatiser la mise à jour récurrente
- Garantir la cohérence entre le besoin et le résultat
- Présenter aux équipes et les former à l'utilisation
- Animer l'innovation participative de l'équipe
Vous serez rattaché directement au responsable du pôle méthodes internes du CEI.