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Envie de déployer vos ailes ? Et si VOTRE AVENTURE commençait avec NOUS ?...
Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l'innovation.
Une offre d'apprentissage intitulée « Apprenti(e) Ingénieur en aérodynamique (h/f) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Helicopters sur son site de Marignane.
Vous rejoindrez une équipe de 10 personnes au sein du département en charge des études aéromécaniques, thermiques et performances.
Cet apprentissage consistera à participer aux activités de développement de modèles d'interactions aérodynamiques sur hélicoptère.
Cet apprentissage pourra commencer en septembre 2021 et sera d'une durée de 3 ans.
Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.
Tâches et responsabilités:
Vous serez sous la responsabilité d'un manager qui vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendra dans le développement de vos compétences.
Vous contribuerez aux activités principales suivantes :
Comprendre les interactions aérodynamiques d'un hélicoptère en vol
Acquérir une vision globale sur les modèles d'interaction existants
Effectuer des simulations hélicoptère intégrant ces interactions
Participer au développement de nouveaux modèles d'interactions
Echanger avec les différents acteurs de ces développements (en France et en Allemagne)
Communiquer (présentations) sur les études en cours et les résultats obtenus
Compétences & Prérequis :
Vous allez intégrer une formation d'un niveau BAC +5 dans le domaine de l'aérodynamisme ou équivalent pour un apprentissage de 3 ans.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
un vif intérêt pour l'Aérodynamique et la mécanique du vol
Autonomie et curiosité pour les métiers de l'ingénierie aérodynamique
Anglais : intermédiaire
Français : intermédiaire
Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.
Si votre profil retient notre attention, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo au cours duquel vous aurez quelques minutes pour nous convaincre. Par la suite, votre candidature pourra être proposée aux managers.