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Envie de déployer vos ailes ? Et si VOTRE AVENTURE commençait avec NOUS ?...
Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l'innovation.
Une offre d'apprentissage intitulée « Apprenti(e) Ingénieur Environnement et veille réglementaire (h/f) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Helicopters sur son site de Marignane.
Vous rejoindrez une équipe de 3 personnes au sein du département « Transformation Environnement » en charge du Système de Management Environnemental
Cet apprentissage consistera à anticiper pour Airbus Helicopters à la mise en ?uvre des réglementations en cours de validation par le Parlement européen ou l'Assemblée Nationale. Cette mission nécessitera des compétences juridiques pour traduire les exigences réglementaires en exigences opérationnelles pour les sites de production. Vous devrez ensuite confronter ces exigences aux activités d'Airbus Helicopters.
A travers cette mission, vous aurez l'occasion de découvrir tous les métiers de l'entreprise ainsi que nos produits.
Cet apprentissage pourra commencer en septembre 2021 et sera d'une durée de 1 ou 2 an(s).
Tâches et responsabilités:
Vous serez sous la responsabilité d'un manager qui vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendra dans le développement de vos compétences.
Vous contribuerez aux activités principales suivantes :
Veille réglementaire Environnementale
Système de Management ISO 14001
Analyse de la conformité des sites
Compétences & Prérequis :
Vous allez intégrer une formation d'un niveau BAC +4 ou 5 dans le domaine du Droit de l'Environnement ou équivalent pour un apprentissage de 1 à 2 ans.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
Droit de l'environnement
Système de Gestion de l'Environnement
Autonome
Compétences linguistiques :
Anglais : Intermédiaire
Français : Courant
Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.
Si votre profil retient notre attention, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo au cours duquel vous aurez quelques minutes pour nous convaincre. Par la suite, votre candidature pourra être proposée aux managers.